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Lead Creative Direction & Experience (m/w/d)

FULL TIME ON-SITE SENIOR
Posted about 2 months ago

Quick Summary

Role Overview

The Lead Creative Direction and Experience translates complex business content into extraordinary stories, campaigns, and experiences that resonate in the market. This role focuses on elevating brand presence through high-quality creative strategy and strategic communication within the marketing team.

Key Responsibilities

  • Provide creative direction for marketing campaigns and brand-defining formats
  • Conceptualize executive events and thought leadership initiatives
  • Develop compelling sales stories and pitch narratives for complex deals
  • Collaborate with sales teams to improve pitch quality and deal communication
  • Ensure high creative standards across design storytelling and user experience
  • Translate technical business content into engaging and impactful market experiences

Requirements Snapshot

  • At least five years of experience in creative strategy or communication design
  • Professional background in agency environments or similar creative settings
  • Expertise in creative concepting and high-quality B2B storytelling
  • Strong sense for design quality and effective strategic communication
  • Proficiency in German and English at a C1 level or higher

Expected Impact

By bridging the gap between complex technical solutions and creative storytelling, this role will significantly enhance the quality of sales pitches and executive engagements. The successful candidate will strengthen the brand's market position and drive business growth through superior design and narrative excellence.

This summary was generated from the original job posting (AI-assisted, human-reviewed). For full details, see the description below.

Job Description

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir einen erfahrenen Lead Creative Direction & Experience (m/w/d), der komplexe Inhalte in kreative und außergewöhnliche Stories, Kampagnen und Erlebnisse übersetzt, die im Markt wirken.

  • Creative Direction für Kampagnen, Content und markenprägende Formate
  • Konzeption von Executive Events und Thought-Leadership-Formaten
  • Entwicklung von Sales Stories und Pitch-Narrativen für komplexe Deals
  • Zusammenarbeit mit Sales zur Verbesserung von Pitch-Qualität und Deal-Kommunikation
  • Sicherstellung eines hohen kreativen Anspruchs in Design, Storytelling und Experience

Qualifikationen

  • Ab 5 Jahre Erfahrung in Creative Strategy, Kampagnenentwicklung oder Kommunikationsdesign
  • Background in Agenturen oder vergleichbaren kreativen Umfeldern von Vorteil
  • Stark in Creative Concepting, Storytelling und der Entwicklung von Kampagnenideen
  • Erfahrung mit hochwertigen B2B-Kampagnen, Executive Events oder Strategic Communications
  • Ausgeprägtes Gespür für Narrative, Designqualität und wirkungsvolle Kommunikation
  • Eigenständige, qualitätsgetriebene und konzeptionell starke Arbeitsweise
  • 20% Reisebereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (ab C1 Niveau)

Zusätzliche Informationen

  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
  • IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatzequipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets
  • Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. 

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.

 Impressum

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