Du willst nicht das schönste Pixel setzen, sondern verstehen, warum etwas funktioniert? Du liebst es, komplexe Systeme zu durchdringen, Nutzerbedürfnisse in Strukturen zu übersetzen und aus Unübersichtlichkeit klare Konzepte zu machen?Dann suchen wir genau dich.
port-neoWir bei port-neo suchen nicht nur nach den passenden Qualifikationen, sondern nach Menschen, die unsere Begeisterung teilen. Wir glauben an Customer Experience als den neuen erfolgreichen Weg des Marketings im digitalen Zeitalter, der den Kunden als Mensch mit seinen Bedürfnissen in das Zentrum stellt. Dafür arbeiten wir bei der port-neo Gruppe mit über 150 Mitarbeiter:innen in Stuttgart, Berlin, München, Köln und Neu-Ulm zusammen als ein großes Team. Denn nur mit geteilter Passion, Neugier und Mut können wir die starken Ideen und neuesten Technologien finden und kompromisslos umsetzen, die zu erfolgreichen Kundenerlebnissen führen und unsere Kunden nachhaltig erfolgreich machen. Wenn auch Du für Customer Experience brennst, ein echter Teamplayer bist und das Herz am rechten Fleck hast, dann suchen wir genau Dich!
Das erwartet Dich:Informationsarchitektur entwickeln: Du bringst Ordnung in komplexe Inhalte und Systeme und baust Strukturen, die auch dann noch tragen, wenn Anforderungen wachsen.Wireframing & Konzeption: Du übersetzt Anforderungen in durchdachte Wireframes und Konzepte.User Journeys & Flows: Du modellierst, wie Menschen durch ein Produkt gehen, deckst Brüche auf und denkst Wege konsequent aus Nutzersicht.Komplexität durchdringen: Du arbeitest dich schnell in fremde Fachdomänen ein, stellst die richtigen Fragen und machst das Komplexe greifbar.Beraten & Konzepte entwickeln: Du begleitest unsere Kund:innen strategisch, argumentierst deine Entscheidungen und entwickelst tragfähige Lösungskonzepte.Workshops & Zusammenarbeit: Du moderierst Workshops, holst Stakeholder ab und arbeitest eng mit UI-Design, Entwicklung und Beratung zusammen.Design-System-Logik: Du verstehst Design Systems als System — Komponenten-Logik, Hierarchien, Naming, Skalierbarkeit. (Das visuelle Ausgestalten übernehmen andere.
Was diese Rolle nicht istVisual Design, Brand, Illustration, das finale Look-and-Feel. Das liegt bei uns in anderen Händen. Wenn dein Herz vor allem an der Gestaltung hängt, ist das hier die falsche Rolle. Und das meinen wir ausdrücklich wertschätzend: Wir glauben, dass starke Produkte entstehen, wenn analytische und kreative Köpfe je ihre Stärke ausspielen, statt beides von einer Person zu erwarten.
Das bringst Du mit:Rund 3+ Jahre Erfahrung im UX-Konzept-Umfeld (Agentur, Produkt oder inhouse).Ein Kopf, der gerne analysiert, strukturiert und hinterfragt.Sicherer Umgang mit Methoden der Informationsarchitektur, Wireframing, Journey- und Flow-Modellierung.Tool-Routine in Figma (für Wireframing/Prototyping) und Miro.Kommunikations- und Beratungsstärke: du kannst Entscheidungen erklären und vertreten, intern wie beim Kunden.Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch.
Nice to haveErfahrung in komplexen B2B-, Industrie- oder Fachanwendungs-Kontexten.Grundverständnis für Frontend-Möglichkeiten und -Grenzen.Erfahrung mit Accessibility-Anforderungen.
Das darfst Du von uns erwarten:Eine Agentur, die sich und ihre Mitarbeiter:innen stetig weiterentwickelt und agil an Markt, Trends und Technologien anpasst.Auf Dich abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl durch internen Wissenstransfer als auch ein Weiterbildungsbudget je Leistungsbereich.Eine faire Home-Office Regelung sowie flexible Arbeitszeiten.Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit wöchentlichem persönlichem Austausch mit deiner Führungskraft.JobRad, ÖPNV-Ticket, Sachbezug oder Urban Sports Club können Teil deines individuellen Benefits-Pakets sein.Freu dich auf Teamevents, Weihnachtsfeiern und port-neo-Merch 🎉
Paulina März freut sich auf Deine Bewerbung über unser Recruitingportal.Noch Fragen? Gerne anrufen! +49 (0) 711/123 500-244 oder besuche uns auf www.port-neo.com
Chancengleichheit ist uns wichtig: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen und Lebensrealitäten – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
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